Business coaching

Door te investeren in coaching en training, help je mensen zich te ontplooien. Mensen die zich goed voelen en zich verder kunnen ontwikkelen, bouwen sterkere teams. Zo ontstaat een positieve bedrijfscultuur wat zich in betere financiële resultaten weerspiegelt.

‘If you could get all the people in an organization rowing in the same direction, you could dominate any industry, in any market, against any  competition, at any time.’

-Patrick Lencioni

Organisatie als radarwerk

Ik zie een organisatie als een raderwerk van tandwielen waartussen talrijke verbindingen bestaan. Centraal staan de financiën die het voortbestaan van de organisatie veilig stellen. Dit tandwiel wordt aangedreven door verschillende groepen tandwielen. Elke groep vertegenwoordigt een afdeling binnen de organisatie. Elke afdeling draait op haar beurt maar goed als elk tandwiel -elke individuele medewerker- vlot mee beweegt.

En dat brengt me terug bij de quote van Patrick Lencioni: ‘Als alle tandwielen in een organisatie perfect op elkaar zijn afgestemd, zou je elke bedrijfstak kunnen domineren, in elke markt, tegen elke concurrentie.’

Verbinding: hefboom voor succes!

ACT Better helpt mensen zich te ontplooien. Mensen die zich goed voelen en zich verder kunnen ontwikkelen, bouwen sterkere, veerkrachtigere teams. Zo ontstaat een positieve bedrijfscultuur wat zich in betere financiële resultaten weerspiegelt.